Warum dieses Ranking 2025 wichtig ist

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Künstliche Intelligenz ist nicht mehr nur ein Technologietrend. Es verändert Geschäftsmodelle, globale Politik, Kultur und das tägliche Leben. Im Jahr 2025 wissend wer die besten KI-Führungskräfte sind ist Teil Ihrer kulturellen Kompetenz.

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Deshalb haben wir die geschaffen Bericht 2025: Die 200 führenden KI-Experten in den sozialen Medien — das erste datengestützte globale Ranking der einflussreichsten KI-Stimmen auf LinkedIn, X (Twitter), YouTube, TikTok und Instagram.

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Wenn du jemals gesucht hast „Wer sind die einflussreichsten KI-Experten?“ oder „Die besten KI-Influencer, denen man folgen sollte“, das ist Ihre Referenz.

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Wie das Ranking aufgebaut wurde

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Im Gegensatz zu anderen Influencer-Listen ist dieses Ranking datengesteuert. Wir haben uns nicht auf Meinungen verlassen. Stattdessen haben wir Publikumsdaten mit tieferen Einflusssignalen auf wichtigen Plattformen wie LinkedIn, X, YouTube, Instagram, TikTok und Substack kombiniert. Um die Genauigkeit sicherzustellen, haben wir die Methodik von Favikon angewendet:

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• Echtheitsgrad: Messung von Legitimität, Falscherkennung und echtem Engagement.
• Autoritätsscore: Bewertung von Glaubwürdigkeit, Fachwissen und Wirkung.
• Creator Netzwerkanalyse: Es wird dargestellt, wie Führungskräfte mit dem KI-Ökosystem verbunden sind, einschließlich Verbindungen zu führenden KI-Persönlichkeiten und Marken.
• Erwähnungen und Zitate: Wir verfolgen die Sichtbarkeit und Anerkennung der einflussreichsten Stimmen der KI.
• Gesamtwirkung: Bewertung des Beitrags jedes Entwicklers zur Weiterentwicklung der KI.

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Dies bedeutet, dass der AI200-Bericht weit über die Popularität hinausgeht. Es werden die Entwickler hervorgehoben, die nicht nur ein großes Publikum erreichen, sondern auch weltweit für bedeutenden Einfluss und Fortschritt in der KI sorgen.

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Das bedeutet Der AI200-Bericht ist nicht nur ein Beliebtheitswettbewerb. Es identifiziert die Stimmen mit der größten Reichweite und die stärksten Netzwerkeffekte in der globalen KI-Konversation.

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Wichtige Erkenntnisse aus dem Bericht „Top 200 KI-Führungskräfte“

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1. LinkedIn dominiert den Einfluss der KI

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Mehr als zwei Drittel der AI200 sind hochaktiv auf LinkedInund bestätigt damit seine Rolle als #1 -Plattform für professionelle KI-Inhalte. Hier finden Sie Führungskräfte wie Andrew Ng, der LinkedIn nutzt, um Lernressourcen mit Millionen von Followern zu teilen, oder Tiffany Janzen, dessen praktische Videos zu ChatGPT und Produktivität ein breites Fachpublikum erreichen.

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X (Twitter) kommt als nächstes, stark genutzt von Forschern wie Yann LeCun und Elieser Yudkowsky, die schnell Kommentare und Debatten zu den neuesten KI-Papieren oder politischen Diskussionen austauschen.

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In der Zwischenzeit YouTube und TikTok werden immer wichtiger, um ein Mainstream-Publikum zu erreichen. Tiago Lemos (Brasilien) hat durch die Vereinfachung von KI-Tools eine Fangemeinde von über 2 Millionen aufgebaut, während Lex Fridman zieht Millionen von Menschen mit langen Interviews an, die prägen, wie die Öffentlichkeit über KI denkt.

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2. Weltweite Verbreitung von KI-Influencern

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Das Vereinigte Staaten führt immer noch das Ranking mit bekannten Namen wie Sam Altman (OpenAI), Satya Nadella (Microsoft) und Fei Fei Li (Stanford).

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Das Ranking zeigt jedoch, dass der Einfluss nicht mehr nur auf die USA beschränkt ist. Yann LeCun (Frankreich, Meta AI) ist eine Referenz im Bereich Deep Learning. In Brasilien, Schöpfer wie Tiago Lemos und Journalist Paulo Silvestre bringen KI-Konversationen in neue Märkte. Masa () und TOMOKIN von Japan sind ein Beweis dafür, dass KI-Kommentare in lokalen Sprachen ein großes Publikum erreichen können. Indiens Die Präsenz wächst ebenfalls schnell, und die Entwickler setzen KI in angewandte Lösungen für eine der weltweit größten digitalen Bevölkerungsgruppen um.

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3. Das Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern besteht weiterhin

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Nur rund um 15% der AI200 sind Frauen, was eine anhaltende Lücke hervorhebt. Dennoch fallen einige Namen auf: Fei Fei Li (Stanford University) ist weiterhin einer der am häufigsten zitierten KI-Forscher weltweit, Luiza Jarovsky (MIT) leitet wichtige Diskussionen über KI-Governance und Datenschutz und Tiffany Janzen hat sich eine globale Fangemeinde aufgebaut, indem er alltäglichen Fachleuten KI beigebracht hat.

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Diese Stimmen zeigen, welchen Einfluss Frauen in der KI haben, wenn sie sichtbar sind, aber der niedrige Prozentsatz unterstreicht die Dringlichkeit, unterrepräsentierte Profile in der Technologiebranche zu unterstützen und zu verstärken.

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4. Rollenvielfalt im gesamten Ökosystem

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Der AI200 bestätigt, dass der Einfluss der KI nicht auf einen Profiltyp beschränkt ist:

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• Forschende mögen Fei Fei Li und Chris Olah Übersetzen Sie komplexe KI-Konzepte in Erkenntnisse, die das Feld prägen.
• Gründer mögen Mustafa Süleyman (Inflection, jetzt Microsoft AI) und Thomas Wolf (Hugging Face) stehen für den neuesten Stand der angewandten KI und Open Source.
• Führungskräfte in Unternehmen wie Satya Nadella (Microsoft) und Lisa Su (AMD) kombinieren technische Kompetenz mit enormer Unternehmensreichweite.
• Pädagogen und Schöpfer mögen Rowan Cheung (Die Rundown-KI) und Tiffany Janzen konzentrieren Sie sich darauf, KI für Fachleute und die breite Öffentlichkeit zugänglich zu machen.
• Experten für Politik und Ethik mögen Luiza Jarovsky und Jan Leike treiben Sie die kritischen Debatten rund um KI-Sicherheit, Steuerung und Regulierung voran.

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Diese Mischung macht das Ranking kulturell relevant: Sie spiegelt die unterschiedlichen Auswirkungen der KI auf die Gesellschaft wider.

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5. Aufgehende Sterne gewinnen schnell an Zugkraft

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Das Ranking zeigt, wie schnell der Einfluss in der KI wachsen kann. Natascha Jaques, ein KI-Forscher, der auf X aktiv ist, hat sich in weniger als einem Jahr zu einer vielbeachteten Stimme in den Bereichen Sicherheit und Ausrichtung entwickelt. Tiago Lemos hat sich vom TikTok-Nischenentwickler zum globalen KI-Pädagogen mit Millionen von Followern entwickelt.

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Das zeigt, dass Neuankömmlinge können schnell in die oberste Liga aufsteigen, dank des Aufstiegs der KI im Mainstream und des viralen Potenzials von Plattformen wie TikTok, YouTube Shorts und LinkedIn-Posts.

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6. Vernetzter Einfluss ist wichtig

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Jenseits der Followerzahl Favikon's Creator Netzwerkanalyse enthüllte, welche Führungskräfte wirklich eingebettet im globalen KI-Ökosystem. Profile wie Yann LeCun oder Thomas Wolf werden nicht nur verfolgt — sie sind wird regelmäßig von Kollegen zitiert, mit Top-Marken interagiert und steht im Mittelpunkt von Gesprächen mit anderen Führungskräften.

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Diese Netzwerkdimension erklärt, warum einige hochkarätige Experten nicht im AI200 erscheinen. Sie posten möglicherweise nur auf einer Plattform, konzentrieren sich auf eine enge Forschungsnische oder bleiben von der globalen Debatte ausgeschlossen. Zum Beispiel hat ein spezialisierter Forscher mit einem guten akademischen Ruf möglicherweise nicht die Reichweite oder Verbindungen von jemandem wie Lex Fridman oder Rowan Cheung, deren Arbeit sich über Communities und Plattformen erstreckt.

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Im Jahr 2025 Wahrer Einfluss auf KI entsteht durch Reichweite + Authentizität + Netzwerkeffekte.

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Warum Marken sich darum kümmern sollten

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Für Unternehmen, die mit KI arbeiten oder KI-affine Zielgruppen ansprechen, ist die Bericht über die 200 besten KI-Führungskräfte ist eine Roadmap. Es hilft Marken:

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• Identifizieren Sie glaubwürdige KI-Influencer, mit denen Sie zusammenarbeiten können.
• Segment für Nische (KI-Forschung, angewandte KI, Robotik, Ethik).
• Ziel nach Plattform und Geografie.
• Erkenne schnell wachsende Stimmen, bevor sie ihren Höhepunkt erreichen.

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Mit den Monitoring-Tools von Favikon können Marken über diese Momentaufnahme hinausgehen und Einfluss-Trends im Laufe der Zeit verfolgen.

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Warum sich YouTuber darum kümmern sollten

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Wenn du ein Entwickler im Bereich KI bist, ist dieses Ranking sowohl eine Anerkennung als auch ein Spielbuch:

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• Wenn du dabei bist: benutze deinen AI200-Abzeichen um die Glaubwürdigkeit von Biografien, Pressemappen und Markenpräsentationen zu erhöhen.
• Falls Sie noch nicht dabei sind: Verwenden Sie die Liste für Benchmarks, lernen Sie von Kollegen und identifizieren Sie Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.

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Warum das für alle wichtig ist

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Für Studierende, Journalisten, Pädagogen, politische Entscheidungsträger und alle, die sich für KI interessieren, ist dieser Bericht ein Leitfaden zur kulturellen Bildung. Dies sind die 200 Namen, die Sie kennen müssen, um KI im Jahr 2025 zu verstehen.

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Holen Sie sich den vollständigen Bericht über die 200 besten KI-Führungskräfte

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Dieser Artikel ist nur eine Vorschau. Der vollständige Bericht beinhaltet:

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• Schließe die Top-200-Bestenliste mit Follower-Anzahl und Plattform-Mix ab.
• Vertrieb von Land zu Land.
• Plattformanteile (LinkedIn gegen X gegen YouTube gegen TikTok).
• Stellen Sie Profile von Schnellaufstehern ins Rampenlicht.
• Erweiterte Analyse von Authentizität und Netzwerkeffekten.

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