Quem é Tammy Silva?

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Tammy Silva: a mentora de cabelos rosados que transforma talentos da América Latina em ganhadores de dólares

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Tammy Silva ajuda profissionais que falam português a conseguir empregos remotos e pagos em dólares. Sua voz é direta, calorosa e prática. Ela compartilha exatamente o que fazer, mostra como ela fez isso e convida as pessoas a experimentarem. O resultado é uma comunidade que trata o LinkedIn como uma sala de aula e um grupo de apoio ao mesmo tempo.

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1. Quem ela é

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Tammy é mentora de carreira e palestrante focada em trabalho remoto internacional para talentos da América Latina, especialmente no Brasil. Ela construiu sua credibilidade ao se mudar do Brasil para a Austrália e voltar, documentando cada etapa, de vistos a entrevistas e negociações salariais. No LinkedIn, ela detalha a estrutura do currículo, os roteiros de divulgação e a prova de portfólio, depois interpreta entrevistas para que os espectadores possam praticar. Ela é parceira do MBA USP/Esalq e ensina por que a fluência em inglês e o networking global mudam os resultados da família. Sua estrela polar é simples: ajudar as pessoas a ganharem em dólares sem sair de casa. Essa missão a coloca no centro do movimento de trabalho remoto do Brasil.

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2. Uma rede de pesos pesados

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A órbita de Tammy atrai gerentes de contratação, fundadores de tecnologia e parceiros de plataforma. Você verá executivos do LinkedIn, vozes do Web Summit, recrutadores globais, redatores do Substack e criadores-operadores do Brasil que amplificam seus manuais. A mistura abrange educação, fintech e SaaS, o que dá visibilidade internacional ao público. Isso também significa que seus conselhos refletem o que os tomadores de decisão realmente querem.

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3. Por que as pessoas ouvem

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Seu conteúdo é claro, tático e gentil. Ela usa linguagem acessível, capturas de tela e exemplos reais de seus DMs e chamadas de treinamento. As postagens parecem listas de verificação que você pode usar hoje, não uma teoria para mais tarde. Ela mostra vulnerabilidade, celebra as vitórias dos alunos e transforma contratempos em aulas, o que gera confiança rapidamente.

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4. Autenticidade que ressoa

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Favikon avalia sua autenticidade em 83,5 de 100, com interações humanas e conteúdo de postagem perspicaz. Os comentários são pessoais e baseados na experiência vivida, desde faixas salariais até prazos de vistos. Você verá estilos de escrita variados, divergências tratadas com respeito e zero modelos de respostas. A energia está em primeiro lugar na comunidade, em segundo lugar no criador.

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5. Números que comprovam isso

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O público de Tammy está ancorado no LinkedIn com cerca de 185 mil seguidores, além de comunidades em crescimento no Instagram e no YouTube. Ela publica com frequência, cerca de 64 vezes por mês, e mantém um engajamento muito bom em um nicho de carreira. Sua pontuação de influência está em 8.210 pontos, com o Brasil no top 1% no LinkedIn e no top 2% em Coaching de Carreira. O crescimento está aumentando, com um aumento notável em 2024 e 2025.

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6. Colaborações que importam

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Sua lista de marcas combina plataformas e educação. Ela colabora com a LinkedIn Corporation, MBA USP/Esalq e aparece em eventos no estilo Web Summit. As campanhas geralmente giram em torno de bolsas de estudo, recrutamento remoto e aprimoramento prático para o Brasil e a América Latina em geral.

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7. Por que as marcas devem fazer parceria com Tammy Silva

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Se você quer uma adoção real entre profissionais que falam português, Tammy oferece ação, não bobagem. Ideias que se encaixam em:

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• Série de liderança inovadora sobre manuais de contratação remota para equipes da América Latina

• Workshops ao vivo sobre auditorias de perfil do LinkedIn, conversão de currículos e entrevistas simuladas

• Parcerias de bolsas de estudo ou bootcamp que financiam o aprimoramento de habilidades em inglês e tecnologia

• Estudos de caso em vídeo criados em conjunto com parceiros de contratação mostrando as jornadas dos candidatos

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8. Quais as causas que ela defende

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Tammy defende as mulheres na tecnologia e a educação para todos. Ela defende o acesso ao inglês, salários justos e visibilidade dos talentos brasileiros em empresas globais. Suas postagens celebram a conquista do primeiro emprego, compartilham recursos gratuitos e convidam mulheres a se candidatarem a cargos para os quais se sentem subqualificadas. Ela faz parcerias com educadores e recrutadores que abrem portas em vez de abrirem portas. O ponto principal é a mobilidade social impulsionada por habilidades e comunidade.

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9. Por que Tammy Silva é relevante em 2025

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O trabalho remoto está amadurecendo, a IA está reformulando os requisitos de emprego e a América Latina é um mercado de contratação em ascensão. Tammy está sentada nesse cruzamento, traduzindo as expectativas globais em rotinas diárias que as pessoas podem seguir. Ela reduz o ruído, combate a inflação de credenciais e mostra como usar ferramentas de IA para portfólios e preparação de entrevistas. Para marcas e candidatos, ela é ao mesmo tempo um sinal e um atalho.

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Conclusão: Mudando vidas em grande escala

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Tammy Silva é a prova de que o aconselhamento profissional pode ser generoso e ainda assim gerar resultados. Ela se move rapidamente, compartilha recibos e mede o sucesso pelo número de famílias que ganham em moedas mais fortes. Seja parceiro dela se você se preocupa com os resultados, não com a óptica. Seus manuais viajam bem e sua comunidade aparece.

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