Qui est Franck Debue ?

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Franck Debue : Les avocats fondateurs appellent lorsque les partenaires cessent de parler

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Franck Debue parle start-up dans un français simple. Il transforme les disputes compliquées entre cofondateurs en sorties ou en réinitialisations nettes. Ses publications ressemblent à un café bien aiguisé avec un conseiller de confiance : direct, humain et immédiatement utile. Si vous créez des entreprises avec d'autres personnes, vous voudrez qu'il apparaisse dans votre fil d'actualité.

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1. Qui il est

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Franck est un avocat d'affaires belge qui a choisi un créneau rare : les conflits entre partenaires et actionnaires. Après plus de 20 ans passés dans les tranchées, il a reconstruit sa voix autour d'histoires, et non de statuts. Il partage des manuels éprouvés sur le choix d'un associé, sur la façon d'éviter le piège du 50/50 et sur ce qu'il faut écrire lorsque les émotions sont vives. Il vous fait également part de son propre parcours, qu'il s'agisse d'un jargon juridique ancien qui « a perdu des clients » ou d'un style que les fondateurs comprennent réellement. Le résultat est un profil qui mêle minutie, empathie et réalisme brutal.

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2. Un réseau de poids lourds

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Son cercle est composé de fondateurs de start-up, de dirigeants de PME et de professionnels du droit chevronnés de la Belgique et de l'écosystème francophone. Les accélérateurs, les comptables et les journalistes économiques suivent ses fils de discussion pour trouver des cadres pragmatiques. Le public est senior, prend des décisions et est proche des problèmes qu'il résout. Cela donne à ses conseils une portée et un impact réel.

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3. Pourquoi les gens écoutent

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Il écrit comme s'il parlait lors d'une réunion : des lignes courtes, rien à redire, des décisions claires. Les publications commencent souvent par une scène tirée d'un cas client, puis passent à la leçon et à l'action à entreprendre dès aujourd'hui. Il n'a pas peur d'un amour dur pour l'adéquation, les limites ou la gouvernance du cofondateur. Et lorsqu'il raconte une histoire personnelle, elle apparaît parce qu'elle est liée à un outil que vous pouvez utiliser.

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4. Une authenticité qui résonne

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Favikon évalue son authenticité à 82,5/100. Tu peux comprendre pourquoi. Il partage des moments de vulnérabilité (deuil, divorce, parentalité) pour enseigner la reconnaissance des formes dans les conflits. Il répond à de vrais DM, publie des notes manuscrites et garde le langage humain. Les commentaires sont pleins de fondateurs qui ajoutent leurs propres expériences, et non des éloges génériques.

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5. Des chiffres qui le confirment

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Franck est passé de 12 000 à 28 000 followers en un peu plus de deux ans, de manière régulière et organique. Son score d'influence se situe autour de 6 968 points, ses publications fréquentes suscitant des centaines de réactions et de longs fils de commentaires. La cadence est constante, souvent plusieurs fois par semaine, ce qui lui permet de rester présent lors des disputes en direct. Les tendances en matière de qualité de l'engagement sont « naturelles », avec des débats et des suivis réfléchis.

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6. Des collaborations qui comptent

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Ses actifs les plus sauvegardés sont pratiques : des carrousels sur le choix d'un partenaire, des explications expliquant pourquoi 50/50 échoue et des scripts pour les e-mails de crise. Il convient parfaitement aux programmes destinés aux fondateurs, aux communautés des directeurs financiers et des ressources humaines et aux plateformes de technologie juridique qui souhaitent une formation crédible. Attendez-vous à des ateliers qui se transforment en politiques, et pas seulement en source d'inspiration.

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7. Pourquoi les marques devraient s'associer à Franck Debue

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Travailler avec Franck est logique si vous servez des fondateurs, des conseils d'administration ou des équipes à forte croissance. Il apporte de la clarté, de la crédibilité et un contenu qui tient.

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• Série sur le leadership éclairé sur l'adéquation des cofondateurs et la gouvernance pour les accélérateurs ou les sociétés de capital-risque

• Cliniques ou ateliers en direct pour les sociétés du portefeuille sur la prévention des litiges et la conception de fiches de conditions

• Boîtes à outils créées conjointement : questionnaires d'alignement des partenaires, listes de contrôle de sortie et modèles d'e-mails

• Formats de podcast ou de vidéo où il déconstruit des cas réels et les décisions qui les sous-tendent

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8. Pourquoi Franck Debue est pertinent en 2025

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L'IA accélère la création d'entreprises, ce qui signifie également que les partenariats se forment et se rompent plus rapidement. Le travail à distance et le recrutement mondial mettent davantage l'accent sur la confiance, les rôles et l'équité. Les fondateurs recherchent désormais une formation juridique auprès de créateurs qui enseignent dans leur langue, et non dans le code juridique. Franck se situe juste à cette intersection : une gouvernance rapide, équitable et opérationnelle.

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Conclusion : du conflit à la clarté

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Franck Debue ne se contente pas de commenter les litiges. Il donne aux fondateurs les paroles, les étapes et les décisions qui y mettent fin. Son mélange de profondeur juridique et d'honnêteté désarmante crée une confiance rare en ligne. Si votre marque souhaite aider les entrepreneurs à rester partenaires, il est la voix avec laquelle il faut construire.

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