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Here is the Top 50 Rising Video Creators on LinkedIn. Video is quickly becoming the platform’s most powerful format, with creators gaining more reach and engagement than ever. As Gen Z grows its presence and tools like BrandLink and Thought Leader Ads support content creation, LinkedIn is doubling down on video. This ranking, made in partnership with OpusClip, celebrates the creators leading this shift and aims to inspire anyone ready to start sharing through video.

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Les 10 meilleurs PDG belges en 2026
Ce classement met en évidence les 10 meilleurs PDG belges en 2026 sur la base de l'impact du leadership et de la présence publique. Il met en vedette des dirigeants qui façonnent la croissance, la stratégie et l'innovation de l'entreprise.

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Elena Freeman designs partnerships and events at Favikon. She cares about building spaces where creators, brands, and ideas meet in ways that feel real and memorable. From partner programs to community gatherings, she focuses on making connections that spark collaboration and professional growth.
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Voici la liste des 10 meilleurs PDG belges en 2026Â :
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10. Alain Vande Kerkhove
Alain Vande Kerkhove est le PDG de The ARC Group, reconnu pour son expertise dans la création de communautés de haut niveau et la conception de conférences d'affaires. Fort d'une formation en marketing et en développement commercial au sein de grandes entreprises telles que Capgemini et Oracle, il a reçu de nombreux prix pour son excellence en marketing. Alain est passionné par le réseautage, l'image de marque personnelle et la promotion de discussions sur la planification stratégique des effectifs et l'IA dans les ressources humaines. Il souligne l'importance de reconnaître les contributions des femmes dans le domaine de la technologie et plaide pour des expériences de travail enrichissantes.
Score d'autorité Favikon : 3 724
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9. Kobe Verdonck
Kobe Verdonck est le PDG de SD Worx, l'un des principaux fournisseurs de solutions RH en Europe. Il possède une vaste expérience dans la gestion d'entreprises mondiales et dans la stimulation de la croissance par le biais d'initiatives stratégiques et d'acquisitions. Son leadership a joué un rôle essentiel dans l'expansion de la présence de SD Worx sur le marché et dans l'amélioration de ses offres de services. Kobe est également une fervente défenseure du cyclisme féminin, soutenant Team SD Worx-Protime et promouvant l'inclusion et l'égalité dans le sport. Ses publications reflètent son engagement en faveur de l'innovation, du travail d'équipe et de l'engagement client.
Score d'autorité Favikon : 4 740
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8. Hans De Cuyper
Hans De Cuyper est le PDG d'Ageas Group, une compagnie d'assurance mondiale d'origine belge. Il met l'accent sur la durabilité, l'innovation et l'inclusion sociale dans le secteur de l'assurance. Son leadership est axé sur l'adaptation aux changements du marché et l'amélioration de l'expérience client grâce à la technologie. De Cuyper participe activement à des discussions sur l'avenir de la finance et le rôle de l'assurance dans la société, en plaidant en faveur de la diversité et de l'inclusion sur le lieu de travail. Il est très présent sur LinkedIn et partage ses idées sur la gouvernance d'entreprise et la planification stratégique.
Score d'autorité Favikon : 4 802
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7. Beatrice Delfin-DĂaz
Béatrice Delfin-Diaz est une personnalité éminente dans les domaines de l'enseignement fiscal et juridique. Elle a occupé les fonctions de PDG de la Tax & Legal Academy et de directrice de la conformité européenne chez OmniVAT. Elle est activement impliquée dans la promotion de l'entrepreneuriat féminin et de l'égalité des sexes à travers ses rôles de direction au sein de diverses organisations, dont FCE-VVB Belgium. Sa présence sur les réseaux sociaux met en lumière son engagement en faveur des droits, de l'autonomisation et du développement professionnel des femmes, partageant souvent ses expériences lors de conférences et de séminaires internationaux.
Score d'autorité Favikon : 4 987
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6. Nicolas Finet
Nicolas Finet est le PDG et fondateur de Sortlist, une plateforme qui met en relation les entreprises avec des agences de marketing et des fournisseurs de services. Il souligne l'importance de la clarté et des bons partenariats pour la croissance des entreprises. Ses publications mettent l'accent sur l'utilisation de l'IA pour le marketing, la promotion de la scène technologique belge et le partage d'idées sur l'efficacité de l'intégration et de la culture d'entreprise. Passionné par l'entrepreneuriat et l'éducation, il évoque souvent les défis et les réussites liés à la croissance des entreprises.
Score d'autorité Favikon : 5 190
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5. Stijn Bijnens
Stijn Bijnens est le directeur général du groupe Proximus. Il est le moteur de l'innovation dans les domaines de la connectivité, de l'informatique et des services numériques en Belgique et au-delà . Son leadership lui a valu de nombreuses distinctions, dont celle de « Personnalité de l'année 2022 ». Bijnens est passionné par le coaching de jeunes entrepreneurs et met l'accent sur l'importance des solutions informatiques centrées sur le client. Ses publications reflètent son engagement en faveur de l'innovation et de la collaboration au sein de l'industrie technologique.
Score d'autorité Favikon : 5 995
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4. Fabien Pinckaers
Fabien Pinckaers est le PDG et fondateur d'Odoo, une société qui révolutionne les logiciels d'entreprise grâce à des solutions open source. Sa présence sur les réseaux sociaux met en lumière des réalisations importantes, telles que l'obtention d'un investissement de 500 millions d'euros et l'expansion de la clientèle d'Odoo à l'échelle mondiale. Il partage fréquemment des mises à jour sur les innovations, les partenariats et les performances du marché d'Odoo, en mettant l'accent sur la puissance des modèles open source dans les opérations commerciales. Ses publications reflètent l'importance accordée à la technologie, à l'entrepreneuriat et à la croissance des entreprises.
Score d'autorité Favikon : 5 995
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3. Stéphanie Reniers
Stéphanie Reniers est une entrepreneure audacieuse et une leader profondément humaniste, cofondatrice et CEO de Gentis et Homini, un groupe de 500 collaborateurs répartis dans 8 bureaux à travers le monde. Avec près de 15 ans d’expérience dans le recrutement, elle s’est donné pour mission de transformer le monde du travail pour le rendre plus inclusif, plus efficace et plus centré sur l’humain. Son objectif : valoriser les talents, promouvoir la diversité et remettre en question les modèles de recrutement dépassés. Connue pour tester des idées audacieuses, comme le recrutement sans CV ou la semaine de quatre jours, Stéphanie allie technologie et empathie pour construire des environnements de travail où les personnes peuvent réellement s’épanouir. Elle anime également le podcast Le Mouton à 5 Pattes, dans lequel elle échange avec des leaders atypiques et explore des parcours authentiques autour des carrières, du leadership et du développement personnel. De l’innovation à l’impact, Stéphanie ne se contente pas de parler du futur du travail : elle le construit.
Score d'autorité Favikon : 7 128
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2. Michel Lieben
Michel Lieben est le fondateur et le PDG de ColdIQ, une agence de prospection commerciale qui exploite l'IA et la technologie pour améliorer les campagnes sortantes B2B. En mettant l'accent sur l'intensification des efforts sortants, Michel partage ses idées sur l'automatisation des ventes, les technologies et les stratégies de génération de prospects. Son contenu est riche en conseils pratiques pour les dirigeants B2B, les professionnels de la vente et les propriétaires d'agences sortantes. L'expertise de Michel dans les processus de vente pilotés par l'IA et son engagement à partager les connaissances font de lui une figure remarquable dans le paysage des technologies de vente.
Score d'autorité Favikon : 7 490
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1. Docteur Ilham Kadri
Le Dr Ilham Kadri est le PDG de Syensqo, un leader en matière de durabilité et d'innovation dans l'industrie chimique. En mettant l'accent sur la diversité, l'équité et l'inclusion, elle défend la cause des femmes dans les STIM et joue un rôle notable dans les discussions sur l'énergie propre et la compétitivité industrielle. Son leadership s'étend sur plus de trois décennies sur plusieurs continents, et elle participe activement à divers conseils d'administration, promouvant des pratiques commerciales durables et des avancées technologiques.
Score d'autorité Favikon : 7 584
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